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Pregúntele a Larry: ¿Mi pago por despido, PTO y pago por vacaciones cuentan como ingresos del trabajo para el Seguro Social?

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Planificación de seguridad económica, Inc.

La columna de hoy aborda preguntas sobre si, y cuándo, la indemnización por despido y el tiempo libre remunerado cuentan como salario según la prueba de ingresos del Seguro Social, algunos efectos potenciales de la presentación anticipada y algunos requisitos para que se paguen los beneficios del cónyuge divorciado. Larry Kotlikoff es profesor de economía en la Universidad de Boston y fundador y presidente de Economic Security Planning, Inc, que comercializa Maximize My Social Security y MaxiFi Planner.

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¿Mi pago por despido, PTO y pago por vacaciones cuentan como ingresos del trabajo para el Seguro Social?

Hola Larry, comencé a recibir mis beneficios de viudedad del Seguro Social en enero de 2019. Acabo de recibir una carta que indica que no pueden pagar mis beneficios desde enero de 2019 hasta abril de 2019 porque estaba trabajando. No estaba trabajando Estaba en incapacidad temporal cobrando incapacidad a corto plazo de Nueva Jersey y incapacidad a través de la empresa para la que trabajaba. Me dieron una indemnización por despido, pago de PTO y vacaciones. ¿Pueden estos pagos mostrarse como ingresos del trabajo?

Cuando solicité el Seguro Social, pregunté si podía recibir beneficios por incapacidad temporal y viudedad y me dijeron que sí y ahora están buscando que les devuelva $ 10k. Gracias Amy

Hola Amy, sí. Cualquier compensación que recibió por la que recibió un formulario W-2 probablemente se consideraría ingreso del trabajo a los efectos de la prueba de ingresos del Seguro Social, pero si trabajó por última vez en 2018, entonces todo lo que le pagaron en 2019 probablemente podría excluirse del conteo. hacia la prueba de ganancias de 2019. El Seguro Social se refiere a ese tipo de compensación como un pago de salario especial (SWP), y utilizan un formulario específico (SSA-131) para documentar ese tipo de pago.

Según su descripción, parece que probablemente pueda conseguir que el Seguro Social elimine el sobrepago del que ha sido notificado si su antiguo empleador completa un formulario SSA-131 y lo envía al Seguro Social. Sin embargo, podría funcionar mejor comenzar llamando al Seguro Social para explicar las circunstancias. Mejor, Larry

¿Mi esposa recibirá más si solicita beneficios conyugales?

Hola, Larry, Mi esposa y yo nos jubilaremos en 2022. Yo tendré 62 años y ella 63. El Seguro Social muestra que ella paga $ 750 al mes y yo $ 1,950 al mes en ese momento. ¿Recibiría más si solicitara beneficios conyugales? Gracias, tomás

Hola Tomás, Su esposa no puede solicitar beneficios conyugales sin que se le exija que presente sus propios beneficios al mismo tiempo. Si está cobrando sus beneficios de jubilación y si el monto de su seguro primario (PIA), que es igual al monto de su beneficio de jubilación para la edad de jubilación completa (FRA), es más del doble que el PIA de su esposa, entonces se le pagaría beneficio propio más un beneficio conyugal parcial o en exceso. Si comienza a dibujar antes de la plena edad de jubilación (FRA), cada tasa de beneficio se reducirá por edad.

Es posible que usted y su esposa quieran considerar usar el software de mi empresa, Maximize My Social Security o MaxiFi Planner, para analizar sus opciones antes de decidir cuándo reclamar sus beneficios. Las calculadoras del Seguro Social proporcionadas por otras empresas o organizaciones sin fines de lucro pueden brindar sugerencias adecuadas si se construyeron con extremo cuidado. Mejor, Larry

¿Es necesario que la tasa de beneficios de mi ex sea más del doble que la mía para que yo pueda obtener los beneficios del cónyuge divorciado?

Hola Larry, estuve casado desde 1965 hasta 1982. Tengo 72 años y mi ex 79. Tengo nuestra sentencia de divorcio y su fecha de nacimiento, pero no su número de Seguro Social. ¿Cómo puedo saber si puedo solicitar beneficios para cónyuges divorciados? Recibo $ 1,401 antes de que contraten un seguro médico. ¿Es necesario que su beneficio sea el doble o incluso más para que yo pueda obtener beneficios según su historial? Gracias Holly

Hola Holly, Básicamente, sí. Suponiendo que su ex esté vivo, el 50% de la cantidad de su seguro primario (PIA) debería ser más que su PIA completo para que usted pueda calificar para los beneficios de cónyuge divorciado. El PIA de una persona es igual a su tasa de beneficio de jubilación del Seguro Social si comienza a dibujar a la plena edad de jubilación (FRA). Sin embargo, si su ex fallece antes que usted, usted podría ser elegible para la tasa de beneficio más alta o la tasa de beneficio total de su ex.

El Seguro Social no puede decirle cuánto está recibiendo su ex, pero debería poder decirle si usted podría ser elegible para los beneficios de cónyuge divorciado. O simplemente puede solicitar beneficios para cónyuges divorciados para obtener una determinación formal. Si no conoce el número de seguro social de su ex, aún debería poder presentar un reclamo si proporciona pruebas suficientes de su identidad y relación. Mejor, Larry

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